Acuerdos Condiciones de Trabajo-Convenios Colectivos
En cumplimiento con lo dispuesto en:
- Artículo 12.2b) de la Ley 8/2015, de 25 de marzo, de Transparencia de la Actividad Pública y Participación Ciudadana de Aragón
La situación laboral de los empleados públicos del Ayuntamiento de Loporzano se regula según lo dispuesto en el Estatuto de los Trabajadores, el Estatuto de los Empleados Públicos, así como en las condiciones pactadas en sus respectivos contratos.
Última actualización el viernes, 12 de enero de 2024 a 11:20
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